Sedang mencari peluang karir yang menjanjikan? Info lowongan Senior Finance Unilever di Karanganyar ini cocok untuk Anda! Peluang emas untuk mengembangkan karir di perusahaan ternama. Baca selengkapnya untuk detail lowongan dan persyaratannya!
Jangan lewatkan kesempatan berharga ini! Artikel ini akan memberikan informasi lengkap tentang lowongan Senior Finance Unilever di Karanganyar, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Simak sampai selesai untuk meningkatkan peluang Anda!
Lowongan Senior Finance Unilever Karanganyar
Unilever, perusahaan multinasional terkemuka di bidang barang konsumsi, dikenal dengan komitmennya terhadap inovasi dan pertumbuhan. Bekerja di Unilever berarti menjadi bagian dari tim global yang dinamis dan berdampak besar pada kehidupan masyarakat.
Saat ini, Unilever Indonesia sedang membuka lowongan menarik untuk posisi Senior Finance di area Karanganyar, Jawa Tengah. Ini adalah peluang luar biasa untuk profesional berpengalaman di bidang keuangan untuk berkontribusi pada kesuksesan Unilever.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Unilever Indonesia Tbk
- Website : https://careers.unilever.com/indonesia
- Posisi: Senior Finance
- Lokasi: Karanganyar, Jawa Tengah
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp6000000 – Rp7800000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Minimal S1 Akuntansi/Keuangan
- Pengalaman minimal 5 tahun di bidang keuangan
- Memahami standar akuntansi Indonesia (PSAK)
- Menguasai Microsoft Office (khususnya Excel)
- Kemampuan analisa data yang kuat
- Keterampilan komunikasi dan presentasi yang baik
- Berorientasi pada detail dan akurat
- Mampu bekerja dalam tim dan mandiri
- Memiliki kemampuan problem-solving yang baik
- Bersedia ditempatkan di Karanganyar
Detail Pekerjaan
- Melakukan perencanaan dan penganggaran keuangan
- Melakukan analisis keuangan dan pelaporan
- Memastikan kepatuhan terhadap peraturan perpajakan
- Mengelola arus kas perusahaan
- Berkolaborasi dengan departemen lain dalam hal keuangan
- Memantau dan mengendalikan biaya operasional
- Memberikan dukungan keuangan kepada tim manajemen
Ketrampilan Pekerja
- SAP
- Financial Modeling
- Analisis Keuangan
- Penganggaran
- Pelaporan Keuangan
Tunjangan Karyawan
- Gaji kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Program pensiun
- Asuransi kesehatan
- Cuti tahunan
- Kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Surat referensi
- Portofolio (jika ada)
Cara Melamar Kerja di PT Unilever Indonesia Tbk
Anda dapat melamar melalui situs resmi karir Unilever di website yang tertera di atas, atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke alamat kantor Unilever terdekat. Anda juga bisa melamar melalui situs lowongan kerja terpercaya lainnya di Indonesia.
Perlu diingat, proses rekrutmen di Unilever tidak dipungut biaya apapun.
Prospek Karir di PT Unilever Indonesia Tbk
Unilever dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Program pengembangan karir yang terstruktur dan komprehensif memastikan karyawan memiliki kesempatan untuk meningkatkan keahlian dan mencapai potensi penuh mereka.
Selain promosi, Unilever juga memberikan kenyamanan dan fasilitas kepada karyawannya agar kinerja lebih optimal, termasuk tunjangan dan benefit yang layak, cuti, bonus, dan lingkungan kerja yang mendukung.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada persyaratan khusus untuk melamar posisi ini?
Persyaratan utama adalah minimal S1 Akuntansi/Keuangan dengan pengalaman minimal 5 tahun dan penguasaan PSAK. Kualifikasi lengkap dapat dilihat di bagian detail lowongan.
Bagaimana proses seleksi di Unilever?
Proses seleksi umumnya meliputi tahap seleksi berkas, tes tertulis, wawancara, dan assessment center. Tahapannya dapat bervariasi tergantung posisi.
Apa saja benefit yang diberikan?
Unilever menawarkan berbagai benefit menarik, termasuk gaji kompetitif, tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, program pensiun, asuransi, dan kesempatan pengembangan karir.
Apakah Unilever memberikan pelatihan kepada karyawan?
Ya, Unilever berkomitmen untuk pengembangan karir karyawannya dan menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan keterampilan.
Kapan batas akhir pengiriman lamaran?
Batas akhir pengiriman lamaran adalah 31 Desember 2025. Namun, disarankan untuk melamar sesegera mungkin.
Kesimpulan
Lowongan Senior Finance Unilever di Karanganyar ini merupakan peluang besar bagi profesional keuangan berpengalaman. Informasi di atas merupakan referensi, untuk informasi lebih lengkap dan valid, silakan kunjungi situs resmi karir Unilever. Ingat, semua proses rekrutmen di Unilever tidak dipungut biaya apapun.
