“`html
Sedang mencari pekerjaan yang menantang dan berkesempatan berkontribusi untuk kesehatan masyarakat? Lowongan Kreator Konten Digital PATT BPJS Kesehatan Wonosobo mungkin jawabannya! Informasi ini sangat cocok untuk Anda yang berbakat di bidang digital dan ingin mengembangkan karir di lingkungan yang profesional.
Artikel ini akan memberikan detail lengkap tentang lowongan ini, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Jangan lewatkan kesempatan emas ini, baca artikel ini sampai selesai!
Lowongan Kreator Konten Digital PATT BPJS Kesehatan Wonosobo
BPJS Kesehatan, sebagai badan penyelenggara jaminan kesehatan nasional, selalu berupaya meningkatkan pelayanan dan informasi kepada masyarakat. Untuk mendukung hal tersebut, BPJS Kesehatan membutuhkan keahlian terbaik di bidang digital.
Saat ini, BPJS Kesehatan Cabang Wonosobo sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Kreator Konten Digital PATT (Program Akselerasi Transformasi Digital).
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : BPJS Kesehatan
- Website : https://www.bpjs-kesehatan.go.id/#/
- Posisi: Kreator Konten Digital PATT
- Lokasi: Wonosobo, Jawa Tengah
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp8000000 – Rp12000000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Minimal Diploma (D3) atau Sarjana (S1) di bidang Komunikasi, Public Relations, atau jurusan terkait.
- Memahami prinsip-prinsip dasar SEO dan content marketing.
- Menguasai berbagai platform media sosial.
- Terampil dalam menulis konten yang menarik dan informatif.
- Kreatif dan inovatif dalam mengembangkan ide konten.
- Mampu bekerja secara mandiri maupun tim.
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tulisan.
- Teliti dan detail oriented.
- Berpengalaman di bidang pembuatan konten digital minimal 1 tahun (diutamakan).
- Mampu mengoperasikan berbagai software desain grafis (diutamakan).
Detail Pekerjaan
- Membuat konten digital (artikel, infografis, video, dll) untuk media sosial dan website BPJS Kesehatan.
- Melakukan riset keyword dan analisa tren untuk optimasi konten.
- Memantau dan mengelola media sosial BPJS Kesehatan.
- Menjaga konsistensi brand image BPJS Kesehatan di media digital.
- Memberikan laporan berkala mengenai performa konten.
- Berkolaborasi dengan tim internal untuk pengembangan konten.
- Menjaga kualitas dan akurasi informasi yang disampaikan.
Ketrampilan Pekerja
- Penulisan konten (artikel, caption, naskah video)
- Penggunaan media sosial (Instagram, Facebook, Twitter, YouTube, dll)
- SEO (Search Engine Optimization)
- Desain grafis (diutamakan)
- Editing video (diutamakan)
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai dengan kualifikasi.
- Tunjangan kesehatan.
- Tunjangan hari raya.
- Cuti tahunan.
- BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan.
- Kesempatan pengembangan karir.
- Lingkungan kerja yang nyaman dan profesional.
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja.
- Curriculum Vitae (CV).
- Portofolio karya.
- Fotocopy KTP.
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai.
- Surat keterangan sehat.
- Pas foto terbaru.
Cara Melamar Kerja di BPJS Kesehatan
Anda dapat melamar melalui situs resmi BPJS Kesehatan (informasi lebih lanjut dapat dilihat di situs resmi), mengirimkan surat lamaran langsung ke kantor BPJS Kesehatan Cabang Wonosobo, atau melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya lainnya.
Ingat, seluruh proses rekrutmen di BPJS Kesehatan tidak dipungut biaya apapun.
Prospek Karir di BPJS Kesehatan
BPJS Kesehatan dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Anda akan memiliki kesempatan untuk meningkatkan keahlian dan mengeksplorasi potensi di berbagai bidang.
Selain promosi, BPJS Kesehatan juga memberikan kenyamanan dan fasilitas kepada karyawannya, termasuk tunjangan dan benefit yang layak, cuti, dan bonus, untuk memastikan kinerja karyawan tetap optimal dan termotivasi.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi ini?
Persyaratan utama meliputi minimal D3/S1 di bidang terkait, keahlian dalam pembuatan konten digital, penguasaan media sosial, dan portofolio yang baik.
Berapa lama masa kontrak kerja?
Informasi mengenai masa kontrak kerja dapat dikonfirmasi langsung melalui informasi rekrutmen resmi di situs BPJS Kesehatan atau saat proses interview.
Apakah BPJS Kesehatan menyediakan pelatihan bagi karyawan baru?
BPJS Kesehatan biasanya menyediakan program pelatihan dan pengembangan untuk karyawannya guna meningkatkan keahlian dan pengetahuan.
Bagaimana proses seleksi perekrutannya?
Proses seleksi biasanya meliputi seleksi administrasi, tes kemampuan, dan wawancara.
Kapan batas akhir pengiriman lamaran?
Batas akhir pengiriman lamaran adalah 31 Desember 2025. Namun, ada baiknya untuk segera melamar agar proses seleksi dapat segera dimulai.
Kesimpulan
Lowongan Kreator Konten Digital PATT BPJS Kesehatan Wonosobo ini merupakan kesempatan berharga bagi Anda yang ingin berkarier di bidang digital dan berkontribusi pada pelayanan kesehatan masyarakat. Informasi di atas merupakan referensi, untuk informasi lebih detail dan valid, silakan kunjungi situs resmi BPJS Kesehatan. Ingat, seluruh proses rekrutmen BPJS Kesehatan tidak dipungut biaya apapun.
Jangan ragu untuk segera mengirimkan lamaran Anda! Semoga sukses!
“`
**Meta Deskripsi (150 karakter):**
Lowongan Kreator Konten Digital PATT BPJS Kesehatan Wonosobo! Gaji Rp8-12jt. Butuh keahlian konten digital, SEO, & media sosial. Kirim lamaran sebelum 31 Desember 2025! Info lengkap di dalam!
